A Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN) firmou um acordo de R$ 363,6 milhões com seus professores, encerrando uma das ações trabalhistas mais antigas do estado.

O processo, movido há 34 anos, pedia a correção salarial referente aos Planos Bresser e Verão, beneficiando 1.928 docentes.

Segundo a juíza Rachel Villarim, “a construção do acordo iniciou no Tribunal Superior do Trabalho (TST) e foi homologado pelo Centro Judiciário de Solução de Conflitos e Cidadania (Cejusc) na Semana Nacional de Conciliação.Depois de tantos anos, de tanta espera dos professores, hoje foi o dia de materializar o acordo”.

Ela explicou que a Justiça começará a expedir os precatórios pela 9ª Vara do Trabalho, enquanto os que não aderiram seguem com o processo em tramitação no TST.

O presidente do Sindicato dos Docentes das Universidades Federais (Adurn), Oswaldo Negrão, comemorou o resultado. “Nesses últimos anos nós estivemos buscando um acordo como esse, que fosse justo com a nossa base”, disse.

O sindicato informou que houve um desconto de 40% sobre o valor atualizado, mas, com a correção aplicada, o montante final ficou superior ao da execução inicial. Mais de 70% dos beneficiários aceitaram a proposta entre abril e junho.